【得られた体験・発見】
福の屋ホテルを募集理由は
おてつたびに募集「立ち上がりばかり会社と一緒に頑張ります？」、今まで大型大衆ホテルや、日本高級温泉旅館や、簡易宿泊施設いろいろコテージ施設を働く経験があります。それは経験を活かしできなら嬉しいと思いつつ。応募しました。

日本人リーダーは自分意見と違う人に対してパワハラ、嫌がらせばかり。
そして、職場に暗いところに段差床に転んで怪我しましたが、冷たい態度されて、足首が痛くて腫れて立ちも步行にも困難状況、近くに病院、薬局もスーパーもない田舎に、外にも出かけずに、寮の中に静養10日、薬も買えない、病院も行けません、食糧も切れ、女性リーダーと連絡に救援、社長が連れてスーパーに買い物、、、

寮も良くも悪く、エアコン洗面台あり、電子レンジ、キチン、トイレが共用。キチンが業務用ガス台、使えにくい。基礎的生活ができます。

8時間勤務シフトの契約は説明なし、平気な破るし、、、

安心安全職場ではない、いざいう時に守ってくれない。
質問したり、意見したり、対話が応じない。
評価基準不明確化、好き嫌いな感情で判断される。
従業員の職経験とスキルと意欲を把握しない。